» » Обязан ли работодатель выплатить командировочные и как правильно это делается до поездки или после

Обязан ли работодатель выплатить командировочные и как правильно это делается до поездки или после

Вопрос от пользователя:

здравствуйте!в июле заканчивается отпуск по уходу за ребёнком до 3х лет.до этого я должна повысить свою проф.квалификацию мед сестры в другом населённом пункте.вопрос-могу ли я рассчитывать на командировочные и на путёвку в удобное для меня время например по окончанию учебы в школе что бы ребёнок жил у бабушки пока я учусь

Ответы на вопрос
Ответ 1:

Да, так как, командировка — поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. Служебные поездки работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, служебными командировками не признаются.

Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Присоединяйтесь к нам в соц. сетях:
© 2019 uristyonline.ru - Не официальный сайт адвкоатов России.
Юридическая консультация, контакты юристов и адвокатов.