Директор хочет урезать мне з.п. в связи с беременностью

Здравствуйте,я работаю в магазине одежды,по трудовому договору моя официальная з.п 6000 руб,а неофициальная в районе 20000 руб,директор узнала ,что я беременна (срок 2 месяца)и хочет перевести меня на "легкий труд",хотя ни каких мед. показаний на этот счет нет, с минимальной з.п ,которая указана в договоре,имеет ли она

на это право?